Continuando con la colaboración que estoy realizando con el Blog Mister Idea a través de distintos post sobre el desarrollo de la creatividad, hoy os invito a leer acerca de la técnica de los seis sombreros para pensar.
Esta técnica fue desarrollada por Edward De Bono, el mismo autor del que hablé la semana pasada en el post sobre el pensamiento lateral. En concreto, la técnica de los seis sombreros puede ponerse en marcha durante cualquier tipo de reunión y permite a todos los miembros aportar sus ideas desde distintos roles o modos de pensamiento representados por cada uno de los sombreros de distinto color.
Si os ha interesado esta técnica, os invito a que leáis el libro titulado “Seis sombreros para pensar” de Edward De Bono, donde encontrareis más información sobre cómo desarrollar los distintos modos de pensamiento que se ponen en juego.
Os dejo con un vídeo explicativo de la técnica:
Esta técnica fue desarrollada por Edward De Bono, el mismo autor del que hablé la semana pasada en el post sobre el pensamiento lateral. En concreto, la técnica de los seis sombreros puede ponerse en marcha durante cualquier tipo de reunión y permite a todos los miembros aportar sus ideas desde distintos roles o modos de pensamiento representados por cada uno de los sombreros de distinto color.
Si os ha interesado esta técnica, os invito a que leáis el libro titulado “Seis sombreros para pensar” de Edward De Bono, donde encontrareis más información sobre cómo desarrollar los distintos modos de pensamiento que se ponen en juego.
Os dejo con un vídeo explicativo de la técnica:
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